Äripäeva raadiosaates "Edukad naised" rääkisid poliitikud, ettevõtjad ja investorid, millised ebameeldivad kogemused elus on neid õpetanud rahaga paremini ümber käima.

Karjäärinõustaja Piret Jamnese sõnul on lõpudiplom ka tänapäeval riigisektoris ja juhtivatel ametikohtadel töötamiseks oluline või vahel ka lausa eelduseks.

Kiiresti kasvav ning uutele turgudele sisenev Inbank värbas möödunud aastal üle saja uue töötaja. Suurima väljakutse esitas ettevõtte struktuurimuudatus, mistõttu mängiti ümber kogu personalistrateegia. Õige inimese leidmine on omaette väljakutse, aga seda on ka onboarding, kui juht ja uus töötaja asuvad erinevates riikides.

Paindlikud töötingimused, eriti kaugtöö on muutunud tänases maailmas aina tavapärasemaks. Digitaliseerumine muudab töö tegemise viise mitmekülgsemaks ning kaugtöö on tänapäeval võimalik ka valdkondades, kus traditsiooniliselt eeldatakse tööandja poolt pakutaval töökohal kohalolekut. Soome Tööandjate Keskliidu (Confederation of Finnish Industries) esindaja Mika Tuuliainen rääkis Tööandjate Keskliidu Ärikohtingul sellest, millised on digitaliseerimise ja sellest tuleneva paindlikkuse osas tingimused Soomes, kus digiteemadega tegelevad ettevõtted on koondunud projekti Digital Game Changers.