OECD avaldas hiljuti Euroopa riikide keskmised brutopalgad. Edetabeli graafikud on kõnekad, kuid Rahandusministeeriumi analüütik Madis Aben hoiatab: „See pilt oli minu jaoks väga segane ja eksitav.“

Hea lugeja! See siin on alles sisuka loo esimene lõik. Kui sa oleks tellija, saaksid seda artiklit lugedes teada:

  • miks peab Rahandusministeeriumi analüütik Madis Aben riikide brutopalkade otsevõrdlust eksitavaks;
  • kuidas võivad Leedu ja Eesti erinevad maksusüsteemid jätta palgaedetabelitest tegelikust olukorrast väära mulje;
  • millised näitajad annavad brutopalga asemel parema pildi sellest, mida töötaja kätte saab ja tööandja maksab.
Rahandusministeeriumi analüütik Madis Aben
  • Rahandusministeeriumi analüütik Madis Aben
  • Foto: Meeli Küttim

Probleem: brutopalk ei ole see, mida töötaja kätte saab

Seotud lood

Uudised
  • 26.05.26, 07:30
Raamatupidaja palk avalikus sektoris on selgelt alla sisemise õigluse määra
Riigi ametiasutuste 81 teenistusgrupi seas olid finantsanalüüsi, -planeerimise ja -juhtimise ametikohad 2025. aasta keskmise brutopalga järgi 13. kohal ja siseauditeerimine 15. kohal. Raamatupidajad on aga alles 59. kohal.
Analüüsid
  • 20.05.26, 09:22
Palgaedetabel valetab. Kadri Seeder: Eesti on tegelikult palju madalamal
Eesti palgad jäävad võrdluses Euroopaga tagasihoidlikuks, ja arvestades hinnataset, oleme tegelikult veel halvemas seisus, kui numbrid esmapilgul näitavad. Palgainfo Agentuuri juht Kadri Seeder selgitab, mis peitub tegelikult keskmiste palkade taga.
Uudised
  • 12.04.24, 08:00
Börsifirmade palga TOP: kaks juhti teenisid üle poole miljoni euro
Pea kõigi Tallinna börsifirmade juhtide palgad eelmisel aastal kasvasid, kuid raske aasta andis kohati põhjuse kurvastamiseks neile, kes sõltuvad rohkem tulemustasudest.
Arvamused
  • 08.05.26, 08:00
Andres Kaarmann: avalikus sektoris ei peaks olema mugavam töö ja kõrgem palk
Magusamad töötingimused avalikus sektoris loovad ebaterve konkurentsi ja toovad järjekindlalt kaasa üha suurema maksukoormuse, kirjutab Parempoolsete juhatuse liige Andres Kaarmann.
Uudised
  • 11.05.26, 07:30
Tipp-palgad finants- ja personalivaldkonnas: tööandjad pakuvad kuni 15 800 eurot
Kõrgeimad palgad on jätkuvalt IT-sektoris, kus palgapakkumised ulatuvad koguni 17 500 euroni. Ka finants- ja personalivaldkonnas on mitmeid kõrge tasuga ametikohti, kinnitab CVKeskus.ee turundusjuht Henry Auväärt.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Palgauudised esilehele