Eksperdid: töölepinguga juhatuse liige on nagu kohtuvaidluse küpsetamise retsept
Kui ettevõtte töötaja valitakse juhatusse, tuleb täpselt läbi mõelda, mis saab senisest töölepingust ning millise uue kirjaliku lepingu peaks temaga sõlmima, kirjutavad Albert Linntam ja Nele Otsalt advokaadibüroost Sorainen.
Advokaadibüroo Sorainen majanduskuritegude ennetamise ja uurimise valdkonna kaasjuht Albert Linntam ning Soraineni jurist Nele Otsalt
Foto: Erakogu
Advokaadid puutuvad pahatihti kokku juhtumitega, kus juhatuse liikmed kuritarvitavad ettevõtte omanike usaldust ja teevad salaja küsitava väärtusega tehinguid. Seda illustreerib näiteks juhtum, kus ühe äriühingu juhatuse liige maksis ligi 10 aasta jooksul oma lähisugulase firmale olematute teenuste eest kokku miljoneid eurosid. Kui omanikud said pettusele jälile ja otsustasid juhatuse liikme vallandada, selgus tõsiasi, et pärast juhatusse valimist polnud lõpetatud tema varasemat töölepingut. Sõlmitud ei olnud ka kirjalikku juhatuse liikme lepingut.
Siit leiad palgauudised.ee teemaveebi lugejate küsimused koos ekspertide vastustega, mida on palgauudised.ee tellijad viimase kuu jooksul erilise huviga lugenud. Vaata, kas teised leidsid midagi sellist, mis sul veel lugemata on.
Terrassivannide tootjal Lingalaidil oli veel vähem kui kuu aja eest ajatatud 136 000 euro suurune maksuvõlg. Kuna kohtule tuli aga esitada pankrotiavaldus, tühistas maksuamet kokkulepped, rääkis ettevõtte asutaja ja juht Vahur Poolak.