Autor: Paavo Siimann • 29. august 2022
Tööandja sai kohustuse töötajat harida
Heli Raidve, Paavo Siimann ja Seili Suder.
Foto: Andras Kralla
Tööandjale lisandus 1. augustist jõustunud töölepinguseadusega mitmeid punkte, mida tuleb töölepingut sõlmides töötajale selgitada ja teavitada.
"Finantsuudised fookuses" saatest saab praktilisi näpunäiteid, kuidas tööandja saab seadusemuudatusi praktikasse rakendada ja kuidas neid punkte töölepingusse kirja panna. Näiteks maksudest teavitamise kohustus on tekitanud tööandjates kõige enam küsimusi, nüüd tuleb töölepingut sõlmides selgitada töötajale, kuhu tema maksud lähevad. Seadus paneb tööandjale kohustuse töötajat rohkem harida läbi selgituste.
Liitu Palgauudiste uudiskirjaga!
Liitu Palgauudiste uudiskirjaga!