Autor: Kadri Seeder, Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik • 23. märts 2018
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

Kuidas kehtestada toimiv lisatasude süsteem

Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik Kadri Seeder
Foto: erakogu
Enamik ettevõtetest ja organisatsioonidest maksab töötajatele lisaks põhipalgale lisatasu. Lisatasu maksmise eesmärk võib olla erinev, iseküsimus on, kas sellele on mõeldud ja kas seda täidetakse.

Enamik ettevõtetest ja organisatsioonidest maksab töötajatele lisaks põhipalgale lisatasu. Lisatasu maksmise eesmärk võib olla erinev, iseküsimus on, kas sellele on mõeldud ja kas seda täidetakse.

Liitu Palgauudiste uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Mare TimianPalgauudised.ee juhtTel: 6670405
Külli ReinoPalgauudiste toimetajaTel: 6670405
Cätlin PuhkanPalgauudised.ee turunduslahenduste müügijuht Tel: 53 315 700