- raamatupidaja.ee
- finantsuudised.ee
- ituudised.ee
- aripaev.ee
- bestmarketing.ee
- kaubandus.ee
- ehitusuudised.ee
- logistikauudised.ee
- foundme.io
- kinnisvarauudised.ee
- kestlikkusuudised.ee
- toostusuudised.ee
- personaliuudised.ee
- pollumajandus.ee
- aripaev.ee
- mu.ee
- virtuaalkliinik.ee
- laanevirumaauudised.ee
- nationalgeographic.ee
- imelineteadus.ee
- imelineajalugu.ee
- dv.ee
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Tehingud seotud isikutega
Tööandjad pakuvad lisaks boonussüsteemidele (majandustulemuste pealt) ka teenuseid ja tooteid töötajatele ja juhtkonnale soodsamalt. Siinkohal aga kiputakse unustama võimalikku maksuriski, mis kaasneb, kui teha tehinguid seotud isikutega, kelleks ei ole ainult äriühinguga ühte kontserni kuuluvad äriühingud, vaid ka töötajad ja juhtkond ning nende lähikondlased.
Vastavalt tulumaksuseaduse (TuMS) § 8 lg 1 p-dele 8 ja 9 käsitletakse seotud isikutena tööandja töötajat ja juriidilise isiku juhtimis- või kontrollorgani liiget. Siirdehinna turuväärtus määratakse võimalusel iga tehingu kohta eraldi. Siirdehind vastab turuväärtusele, kui see jääb võrdlusandmete põhjal määratud hinnavahemiku piiridesse. Kui siirdehind jääb väljapoole hinnavahemiku piire, on maksuhalduril õigus korrigeerida tehingu hinda nii, et tulemus jääks hinnavahemiku piiridesse. Seotud isikute vahelise tehingu hinna erinevus omavahel mitteseotud isikute vaheliste sarnaste tehingute väärtusest maksustatakse ettevõtlustulu, dividendi või muu kasumieraldisena, kui tegemist ei ole erisoodustusega (§ 48).
Enimloetud
1
Viimased uudised
Siit leiad ka artikli “ Mida toob kaasa juhatuse liikme ja töösuhte paralleelne kehtivus?”
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele