- raamatupidaja.ee
- finantsuudised.ee
- ituudised.ee
- aripaev.ee
- bestmarketing.ee
- kaubandus.ee
- ehitusuudised.ee
- logistikauudised.ee
- foundme.io
- kinnisvarauudised.ee
- kestlikkusuudised.ee
- toostusuudised.ee
- personaliuudised.ee
- pollumajandus.ee
- aripaev.ee
- mu.ee
- laanevirumaauudised.ee
- imelineteadus.ee
- imelineajalugu.ee
- kalastaja.ee
- dv.ee
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Diskrimineerimise ennetamine
Eestis on võrdse kohtlemisega seotud tööalastes küsimustes nii tööle saamisel kui töö tasustamisel olnud aastaid peamisteks probleemideks meeste ja naiste palgalõhe ning vanurite ja puudega inimeste diskrimineerimine, rääkis Eversheds Sutherland Ots & Co partner, tööõiguse ja andmekaitse valdkonna juht Tambet Toomela Äripäeva konverentsil Palgapäev.
Diskrimineerimine töösuhetes võib esineda väga erineval moel, sealhulgas töökonkursil, töötingimuste kehtestamisel (sh töö tasustamisel) ja töösuhte lõpetamisel.
Enimloetud
1
Viimased uudised
Konverentsid ja koolitused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele