Kas kergetest tööõnnetustest peab Tööinspektsiooni teavitama Foto: pixabay
Lugeja küsib: Meie ettevõttes juhtus kerge tööõnnetus, aga töötaja haiguslehele ei jäänud. Lugesin tööinspektsiooni kodulehelt, et tööõnnetuse uurimise tulemuste kohta tuleb raport koostada juhul, kui tööõnnetuse tagajärg on ajutine töövõimetus, raske kehavigastus või surm. Tööandja esitab raporti kannatanule või tema huvide kaitsjale ja Tööinspektsioonile kolme tööpäeva jooksul pärast tööõnnetuse uurimise lõpetamist. Palun selgitage, kas sellise õnnetuse fikseerin ainult ettevõtte siseselt ning raporti tööinspektsioonile saatma ei pea?