Autor: Kai Saard • 17. märts 2020

Nipp: pane töökuulutusele palgavahemik – saad rohkem kandidaate

Viimaste aastate jooksul on sisserändajaid olnud umbes 4000–5000 inimese võrra rohkem kui varem. Veel varem oli väljarändajaid rohkem kui sisserändajaid. Igal aastal liigub tööturult välja umbes 5000 inimest. Aga kui nüüd numbreid kõrvutada, siis ei ole olukord tööjõuturul läinud küll hullemaks, aga pole näha ka leevenemise märke.
Vasakult töötukassa Tallinna ja Harjumaa osakonnajuhataja Siim Sarapuu, töötukassa personalijuht Kristiina Palm ning Fontese palgauuringute konsultant Ilmar Põhjala.
Foto: Andres Laanem

Värbamisraskuste, heade värbamiskampaaniate ja tööandja väärtuspakkumise teemal mõtisklesid töötukassa personalijuht Kristiina Palm, töötukassa Tallinna ja Harjumaa osakonnajuhataja Siim Sarapuu ning Fontese palgauuringute konsultant Ilmar Põhjala.

Sisu on kättesaadav ainult tellijale.
Lugemiseks logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Enimloetud
Palgauudised.ee toetajad:
Mare TimianPalgauudised.ee juhtTel: 6670405
Külli ReinoPalgauudiste toimetajaTel: 6670405
Cätlin PuhkanPalgauudised.ee turunduslahenduste müügijuht Tel: 53 315 700