Autor: Palgauudised.ee • 6. november 2020
Ainult tellijatele

Tingimuslik tööle asumise aeg ehk "tööleping jõustub siis kui .."

Tavapäraselt määratakse töölepingus kuupäev, mil töötaja tööle asub, kuid kuidas käituda kui täpne kuupäev pole selge ning sõltub asjaolust, mil väljastatakse välismaalt saabuvale tippspetsialistile elamisluba? Elamisloa taotlemise aluseks on aga sõlmitud tööleping.

Autor: Pixabay

Ettevõte soovib sõlmida töölepingu välismaa tippspetsialistiga, kes läheb selle alusel konsulaati taotlema elamisluba. Hetkel ei ole selge, millal elamisluba talle väljastatkse. Kuidas sõnastada töölepingus tööle asumise aeg või lisasättena selle edasi lükkumine, kui töötaja ei saa planeeritud ajal tööle asuda, sest tal puudub elamisluba ning võimalus Eestisse saabuda ja oma tööülesandeid täitma asuda.

Kui oled juba tellija, siis logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Jaga lugu
Palgauudised.ee toetajad:
Marianne LõhmusPalgauudised.ee ärijuhtTel: 6670405
Külli ReinoPalgauudiste toimetajaTel: 6670405
Cätlin PuhkanPalgauudised.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700