• 11.11.20, 08:48

Tööandjad ja riik leppisid kokku uued haiguspäevade hüvitamise põhimõtted

Eesti Tööandjate Keskliit ja sotsiaalministeerium jõudsid kokkuleppele, millega muudetakse haigushüvitise maksmise korda selliselt, et hüvitist hakatakse inimestele maksma alates teisest päevast. Tööandjate kompromisslahendus on küll ajutiselt sõlmitud, aga süsteemi muutmise edasine käik sõltub poliitilisest kokkuleppest valitsuses, kirjutab Eesti Tööandjate Keskliit.
Eesti Tööandjate Keskliidu tegevjuht Arto Aas
  • Eesti Tööandjate Keskliidu tegevjuht Arto Aas Foto: Liis Treimann
„Kuna hüvitiste korra muutmine on eelkõige vajalik selleks, et koroonaviirusest põhjustatud riske vähendada, siis tegime ettepaneku kehtestada uus kord ajutiselt kaheks aastaks,” ütles Tööandjate Keskliidu tegevjuht Arto Aas. Tema hinnangul on kaks aastat piisav aeg, et hinnata muudatuse majanduslikke mõjusid tööandjatele ja haigekassale ning analüüsida töötajate tervisekäitumise muutusi.

Seotud lood

Uudised
  • 17.08.20, 09:00
Soome maksab karantiinis olijatele täispalka
Soomes hüvitatakse kõrge koroonaviirushaiguse riskiga riikidest naasvate inimeste saamata jäänud tulu kohustusliku karantiini ajal täielikult, isegi kui palk on 30 000 eurot kuus.
Uudised
  • 24.03.20, 09:00
Ülesanne: haigushüvitis
Raamatupidamisbüroo Vesiir koostas nuputamiseks ja teadmiste testimiseks töötajale seadusest nõutust soodsamatel tingimustel makstava haigushüvitise ja sotsiaalmaksu arvutamise ülesande.
Uudised
  • 20.11.19, 10:07
Haigekassa võib inimesele esitada ka raha tagasinõude
Igal aastal esitab haigekassa inimestele ja raviasutustele paartuhat tagasinõuet pea mitme miljoni euro eest. Millistel juhtudel võib tervishoiukulud tagasi nõuda?
Uudised
  • 20.03.18, 13:35
Töötajatele makstavad hüvitised ja toetused
Tööandjad maksvad töötajatele hüvitisi ja toetusi. Selles artiklis käsitleme esmalt hüvitisi, mille maksmine töötajale on tööandja seadusest tulenev kohustus.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Palgauudised esilehele