Eesti tõusis kvalifitseeritud tööjõu pingereas (IMD World Talent Ranking) 27. kohalt 19. kohale, kuid endiselt on Eestis erinevatel andmetel puudu enam kui 8000 IT spetsialisti ning ainult ümberõppega neid ei leia.
„Ettevõtted vajavad arenguks kvalifitseeritud tööjõudu ning kui tippspetsialiste kohapealt ei leia, on võimalik probleemi leevendada läbi välistööjõu Eestisse toomise või rahvusvahelise kaugtöötamise hõlbustamise läbi. Talendiralli on globaalne ning Eesti konkureerib parimate talentide nimel kõikide lääneriikidega. Oleme küll Baltimaadest eespool, kuid tipust jääme veel kaugele,“ kommenteeris EASi programmi Work in Estonia juht Anneli Aab.