Autor: Palgauudised.ee • 5. mai 2021

Kas töökohta vahetades võib õppepuhkust uuesti võtta?

Töötaja õpib ülikoolis ja käib õpingute kõrvalt tööl ning vahetas hiljuti töökohta. Vana tööandja juures kasutas ta 30 kalendripäeva õppepuhkust ära. Tööinspektsiooni ennetusosakonna juhataja Kaire Saarep selgitab, kas uue tööandja juures võib ta uuesti õppepuhkust võtta?
Foto: Pixabay

Esmalt on oluline tähele panna, et õppepuhkust antakse kalendriaasta eest ehk et õppepuhkuse saamise õigust arvestatakse 1. jaanuarist 31. detsembrini, mitte õppeaasta järgi. Täiskasvanute koolituse seaduse § 13 lõike 1 kohaselt antakse töötajale ja ametnikule tema taotluse ning õppeasutuse teatise alusel tasemeõppes või täienduskoolitusasutuse pidaja läbiviidavas täienduskoolituses osalemiseks õppepuhkust kuni 30 kalendripäeva kalendriaasta jooksul.

Liitu Palgauudiste uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Mare TimianPalgauudised.ee juhtTel: 6670405
Külli ReinoPalgauudiste toimetajaTel: 6670405
Cätlin PuhkanPalgauudised.ee turunduslahenduste müügijuht Tel: 53 315 700