Advokaadibüroo LEXTAL vandeadvokaat Kristi Sild selgitab, kas eelmise tööandja juures hiljutist tervisekontrolli otsust saab kasutada ka uue tööandja juures, kui ohutegurid on üldjoontes samad.
? Kui töötaja on läbinud eelmise tööandja juures tervisekontrolli vähem kui 4 kuud tagasi ja soovib nüüd sama tervisekontrolli otsust kasutada uue tööandja juures (et mitte minna uuesti kontrolli). Kas uus tööandja võib seda aktsepteerida või mitte? Ohutegurid on üldjoontes samad, tegemist kontoritööga.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!