- raamatupidaja.ee
- finantsuudised.ee
- ituudised.ee
- aripaev.ee
- bestmarketing.ee
- kaubandus.ee
- ehitusuudised.ee
- logistikauudised.ee
- foundme.io
- kinnisvarauudised.ee
- kestlikkusuudised.ee
- toostusuudised.ee
- personaliuudised.ee
- pollumajandus.ee
- aripaev.ee
- mu.ee
- laanevirumaauudised.ee
- imelineteadus.ee
- imelineajalugu.ee
- kalastaja.ee
- dv.ee
KOGEMUSLUGU: kuidas noori tööle meelitada
Ettevõtte juhtide ja personalijuhtidena mõtleme iga päev, kuidas tagada töökohal järelkasv ning seeläbi ettevõtte jätkusuutlikkus. Üks hea võimalus on hakata varakult tegelema praktikantidega, kes hiljem ettevõttesse tööle jäävad.
Noored tööd ei karda, pigem väga ootavad, et neid koheldaks võrdselt olemasolevate töötajatega ning neile antaks võimalus lahendada vastutusrikkaid ülesandeid. Meil oli ettevõttes sel suvel praktikal 21 noort, kellest kolm jäid praktika lõppedes meiega. Tööandjana saame tagada liikumise ühelt ametikohalt teisele ehk aidata töötajal oma karjääri planeerida. Seega on peaaegu igal aastal noortel võimalus tööle tulla ja jääda.
Seotud lood
Töötukassalt saavad taotleda alaealise töötamise toetust tööandjad, kes pakuvad tööd 13–16-aastastele noortele.
Palgatoetus on Töötukassa teenus töötute töölerakendamiseks, seda makstakse nii tähtajatu kui tähtajalise töösuhte korral.
Eksperdid leiavad, et töö iseloom on hakanud muutuma. Selleks, et majandus areneks, tuleb üle vaadata töösuhted ja töö korraldus ning kokku viia töötajate vajadus ja oskused. Töötajad peavad olema valmis kohanema ja uusi oskusi õppima ning tööandjad peavad leppima olukorraga, kus „valmis“ töötaja leidmine on aina keerulisem.
Enimloetud
4
Ajutine töövõimetus mõjutab puhkuste aegumist!
Viimased uudised
Konverentsid ja koolitused
Hetkel kuum
Ajutine töövõimetus mõjutab puhkuste aegumist!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele