Autor: Palgauudised.ee • 12. detsember 2022
Töökorralduslikud nõuanded, et lumetormi valutult üle elada
Ennustatud lumetorm on kohale jõudnud. Mida teha? Kuidas tööandjana käituda? Kas nõuda telefonile ja e-postile vastamist, millega võivad ära kuluda viimased energiavarud?
Foto: Pixabay
Tööandja korraldused kuuluvad täitmisele, aga kui esineb takistusi, siis peab töötaja sellest juhti kohe teavitama. Seejärel tuleb ühiselt leida lahendus ja otsustada, kas ettenägematute ilmastikuolude tõttu võib ülesande täitmise edasi lükata ja kui pikaks ajaks.
Liitu Palgauudiste uudiskirjaga!
Liitu Palgauudiste uudiskirjaga!