Autor: Palgauudised.ee • 9. jaanuar 2023
KKK: pettuse teel saadud õppepuhkuse tasu tagasinõudmine
Sisekaitseakadeemia finantskolledži lektor Maret Güldenkoh selgitab, millised on tööandja võimalused saada tagasi makstud õppepuhkuse tasu, kui töötaja ei ole tegelikul õppetöös osalenud.
Foto: Pixabay
Lugeja küsib: töötaja on kirjutanud avalduse õppepuhkuse kasutamiseks ning on seda kasutanud juba alates septembrist kuni detsembrini (kokku 20 kalendripäeva). Detsembri eest pole tööandja veel tasu arvestanud. Nüüd aga selgus, et töötaja ei olegi koolis käinud ega õppetöös osalenud (veoautojuhi kursus) – nii öeldi koolist.
Sisu on kättesaadav ainult tellijale.
Lugemiseks logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Hetkel kuum
Liitu Palgauudiste iganädalase uudiskirjaga, et ükski oluline teema valdkonnas ei jääks märkamata.
Palgauudised.ee toetajad: