• 26.03.24, 07:06

Hüved ja motivaatorid, mida saab töötajatele tulumaksuvabalt pakkuda

Levinud on arusaam, et töötajat motiveerib vaid töötasu ja selle põhjal kujunevad ka tema karjääriotsused. See on eksiarvamus, sest teadustöödest selgub, et sissetuleku kasv tekitab rahulolu vaid vaesuse all kannatajatele.
Sisekaitseakadeemia finantskolledži maksuarvestuse õppejõud Maret Güldenkoh toob välja töötajatele pakutavad hüved, mis on tulumaksuvabad
  • Sisekaitseakadeemia finantskolledži maksuarvestuse õppejõud Maret Güldenkoh toob välja töötajatele pakutavad hüved, mis on tulumaksuvabad Foto: Raul Mee
Kui inimese põhivajadused on rahuldatud, ei ole palgatõus enam esmatähtis. Pigem on tema prioriteetideks tunnustus, kaasatus, eneseteostus, huvipakkuv töö jms. Alles seejärel tulevad töötasu, staatus, juhtimiskvaliteet, töötingimused ja kindlustunne.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 19.12.24, 10:16
NOOM raamatupidamistarkvara: terviklik, paindlik, kodumaine
Tegemist on kõik-ühes tarkvaraga!

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Palgauudised esilehele