Seotud lood
Selgitame, kuidas uut ülempiiri arvestada, millal see kehtib ning millistel juhtudel tööandja võib töötajale hüvitada maksuvabalt saamata jäänud osa.
Tööandjanal on võimalik toetada vähenenud töövõimega inimeste tööhõivet samal ajal vähendades enda tööjõukulusid. Artiklist saab põhjaliku ülevaate ja ka kuus praktilist näited.
Koostasime testi kõige värskeimate tööelu muudatuste põhjal nagu töölähetus, haiguslehe ajal töötamine 1. aprillist, maksude ja paindliku tööaja teemad. Pane oma teadmised proovile!
Vabatahtliku haigushüvitise puhul on tööandjal võimalik maksta töötajale sotsiaalmaksuvabalt nüüd kuni 100% töötaja keskmisest kalendripäevatasust varasema 70% asemel.
Tervisepäevi praegused seadused ette ei näe, küll aga saavad tööandjad neid töötajatele pakkuda motivatsioonipaketi osana.
Enimloetud
3
5
Viimased uudised
Konverentsid ja koolitused
Hetkel kuum
OÜ-tamine võib nüüd tuua kriminaalasja. “Nii suur palk küll olla ei saanud, järelikult pidi olema dividend“
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele